LA RESIDENCIA POR ARRAIGO
ARRAIGO SOCIAL
El arraigo social es el más común entre la población extranjera irregular, por el cual transcurridos 3 años exactos, se puede regularizar el ciudadano extranjero, existiendo tambien 2 tipos más de arraigo, el arraigo laboral y arraigo familiar, a continuación facilitamos los requisitos de los 3 tipos de arraigo, consultenos somos expertos, abogados extranjeria PFBERNAL,
Arraigo Social, Para solicitar el arraigo social, hace falta acreditar 3 años de permanencia continuada en España, tener vínculo familiar en el país o informe social favorable del Ayuntamiento, lo emite la Comunidad Autónoma, Llamado informe de inserción social, le podemos ayudar a PREPARAR EL INFORME DE INSERCION SOCIAL, somos abogados extranjeria habilitados online, , se exige carecer de antecedentes penales y antecedentes policiales (exigen certificado antecedentes penales del país de origen legalizado o , apostillado) y contar con contrato de trabajo . Existe la posibIlidad de que los servicios sociales consideren que el extranjero tiene medios de vida suficientes y recomiende en su informe que se le exima de la obligación de presentar oferta de trabajo, pero siempre resulta más positivo hacerlo con contrato de trabajo, le ayudamos
como expertos abogados extranjeria a preparar las condiciones de presentación de arraigo Y PRESENTAR SU SOLICITUD DE ARRAIGO.
La residencia por arraigo es muy importante acreditar documentalmente las pruebas de los 3 años en España, además de empadronamiento, el contrato de trabajo de una duración de 1 año, y tiempo completo, y se puede contar con varios empleadores, acreditando trabajo de 30 horas semanales. la empresa o el empleador tiene que reunir unas condiciones económicas y de ingresos anuales.
la resolución de arraigo favorable nos da el estatus de residente, solicitando el alta en Seguridad Social el empleador o empresa en el plazo de 1 mes y posteriormente el extranjero tiene que solicitar cita de huella donde nos darán La TIE , La Tarjeta de Identidad de Extranjero, en la cual esta el numero NIE, Numero de Identidad de Extranjero , el cual es individual y único y permanente.
ARRAIGO LABORAL
Arraigo laboral, necesita poder acreditar al menos 6 meses en el trabajo irregular ( con algún documento emitido por entidad pública, principalmente el empadronamiento ) Pero para poder demostrar relacion laboral, el Reglamento de Extranjería exige que exista o resolución adminsitrativa confirmatoria del acta de infracción de la Inspección de Trabajo y Seguridad Social, o resolución judicial que reconozca existencia de relacion laboral, acta judicial.
Arraigo Familiar, necesita acreditar al solicitarlo, Relacion familiar con hijo/a nacido en españa, CONSULTA EN ABOGADOS EXTRANJERIA PFBERNAL, con toda la atención personalizada en nuestra oficina de Madrid, o tambien por videollamada, por si prefiere por COVID-19.
Procedimiento solicitud Arraigo
La autorización de residencia temporal por circunstancias excepcionales por arraigo, SU PRESENTACION POR OFICINA DE EXTRANJERIA , Y ACTUALMENTE NOVEDAD, DESDE MAYO DE 2020 SE PUEDE PRESENTAR SOLICITUD INICIAL DE ARRAIGO TELEMÁTICAMENTE, ONLINE VIA INTERNET ✅POR ABOGADOS EXTRANJERIA ATRAVES DE PLATAFORMA MERCURIO, CONSULTENOS ☎️ +34 649117806
DOCUMENTACION A APORTAR CON LA SOLICITUD DE ARRAIGO
Formulario de Solicitud EX-10
Pasaporte en vigor o título de viaje, reconocido como válido en España, con una vigencia mínima de cuatro meses. En los términos fijados en la resolución del Ministro del Interior por la que se autorice la permanencia del interesado en España en los casos del artículo 17.2 de la Ley 5/1984, de 26 de marzo, reguladora del derecho de asilo y de la condición de refugiado , se podrá eximir de este requisito. En los casos en que se exija, contrato de trabajo firmado por el trabajador y el empresario con una duración mínima de un año, cuyos efectos estarán condicionados a la entrada en vigor de la autorización de residencia y trabajo solicitada. En particular, para acreditar que se reúnen las condiciones establecidas para los supuestos de arraigo, la documentación aportada deberá ajustarse a las siguientes exige
– DOCUMENTACION PROBATORIA DE LA ESTANCIA CONTINUADA DE 3 AÑOS EN ESPAÑA.
-DOCUMENTACION EMPRESA, AUTONOMOS, impuestos, IVA, IRPF , SOCIEDADE
– TE PUEDE INTERSAR
+ INFO ARRAIGO SOCIAL , LABORAL Y FAMILIAR
LA EXPULSION
HAY EN ESTE CASO QUE TENER EN CUENTA, QUE EN MUCHOS CASOS QUE SE ES DETENIDO, POSTERIORMENTE AL CABO DE LOS MESES, EN LA SIGUIENTE DETENCION POLICIAL ES CUANDO SE ENTERA EL EXTRANJERO QUE TIENE UNA EXPULSION FIRME, O QUE NO SABE NADA DE EL ABOGADO DE OFICIO SE ENCARGARIA DE TODO , Y ES CUANDO LA SITUACION SE PONE MAS DIFICIL, LA EXPULSION HAY QUE RECURRIRLA DESDE EL PRIMER MOMENTO, O ESTAR PENDIENTE DE EL EXPEDIENTE, PARA ELLO NOS ENCARGAMOS LOS ABOGADOS PARTICULARES DE SEGUIR SU SITUACION, NOS COMPROMETEMOS A TERMINAR CON SU EXPULSION.
Existe también la posibilidad de que con una denuncia se inicie un procedimiento de expulsión del extranjero que se encuentre irregular en territorio español, o trabajando irregularmente en España.Al poner de manifiesto esta situación, las autoridades están en la obligación de hacerlo, aunque la tramitación de este expediente quede en suspenso a expensas del resultado que tenga la denuncia presentada.
LA SANCIÓN DE EXPULSIÓN REQUISITOS LEGALES Y SENTENCIAS ANULAMOS EXPULSION FBERNAL ABOGADOS
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Del hecho de hallarse en España como extranjero se derivan una variedad de posibles situaciones que pueden dar lugar a la imposición de sanciones de muy distinta gravedad, desde la imposición de una multa de escasa cuantía por comisión de una infracción leve hasta la más grave, esto es, la expulsión del territorio español, ESTAS A EXPENSAS DE QUE TE PARE LA POLICIA PIDA DOCUMENTACIÓN Y TE INICIE EL EXPEDIENTE SANCIONATORIO DE EXPULSIÓN EN COMISARÍA DE POLICÍA SI NO TIENES RESIDENCIA LEGAL O ESTAS DENTRO DEL PLAZO DE LA ESTANCIA DEL VISADO, GENERALMENTE 90 DÍAS.
Esto es así porque el encontrarse en España en situación irregular supone un incumplimiento de la Ley y por tanto sancionable en nuestro país. Es importante que todo inmigrante conozca el catálogo de infracciones y sanciones en materia migratoria, ya que nunca podrá alegarse la ignorancia de las normas como forma de evitar la imposición de la correspondiente sanción. ES IMPORTANTE TENER EN CUENTA EN SU CASO ANTE LOS JUZGADOS LAS CONDICIONES FAMILIARES DEL DETENIDO: Estar Casado, tener Arraigo, Tiempo en España, ESTUDIAREMOS SU CASO A FONDO, EN LA PRACTICA NO SE EXIGEN TODAS LAS CONDICIONES A LA VEZ, PUEDE CONTAR CON UNA, O ALGUNA, DEJENOS EN NUESTRAS MANOS SU CASO PARA SU ESTUDIO PARTICULAR,.. EXISTE EL ARRAIGO SOBREVENIDO QUE LO APRECIAN LOS JUECES, NOSOTROS LO ARGUMENTARIAMOS EN SU CASO, ANTE TODO: CONSULTANOS TODAS TUS DUDAS INMEDIATAMENTE A ABOGADOS DE EXTRANJERIA TELF. 649117806– NOS ES POSIBLE COMO ABOGADOS EXPERTOS EN SANCIONES DE EXPULSIÓN ESTUDIAR SU CASO EN PARTICULAR Y SOLUCIONAMOS LA ANULACIÓN DE SU DECRETO DE EXPULSIÓN
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DEBIDO A NUESTRA EXPERIENCIA EN RECURSOS CONTENCIOSOS ADMINISTRATIVO INTERPUESTOS ANTE JUZGADOO, MEDIDAS CAUTELARÍSIMAS ANTE EJECUCIÓN DE EXPULSION INMINENTE, ACTUACION DE ABOGADO EN JUICIOS ANTE INTERNAMIENTO DE EXTRANJERO, HABIENDO RESUELTO FAVORABLEMENTE CIENTOS DE CASOS DE EXPULSION, NOS DOTA DE UN CRITERIO MUY CUALIFICADO PARA ESTUDIAR SU SITUACION EN PARTICULAR Y LAS POSIBLIDADES DE EXITO DE SUS RECURSOS.
>>> ACCEDA A UNA SELECCION DE NUESTRA RECIENTE SENTENCIA EN EXPULSION QUE SE SUSTITUYE POR MULTA CUANDO ESTANDO EN ESPAÑA , TENIENDO ARRAIGO FAMILIAR , LES ES CONSIDERADA LA ANULACION DE EXPULSION EN NUESTRO RECURSO YA QUE EXPUSIMOS CLARAMENTE SU SITUACION ,A PESAR DE NO CONTAR CON CONTRATO DE TRABAJO NI FAMILIA 
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